<<
>>

Профессиональное карьерное развитие служащих

Предусматриваются:

профессиональное обучение, переподготовка и повышение квалификации служащих с указанием количества подлежащих подготовке, ее место и форма (в процессе службы, без отрыва от службы - вечерние занятия; с частичным периодическим отрывом - заочное или очно- заочное обучение, учеба на очных отделениях);

инструктажи, наставничество, ротация;

лекционные занятия;

рассмотрение практических ситуаций;

деловые игры;

самообразование.

Наряду с указанными формами и методами традиционного профессионального развития служащих в интересах их карьерного движения планируется специальная подготовка по самоорганизации карьеры (семинары, консультации, собеседования; встречи с лицами, достигшими карьерных высот; учебные "разборы" заметных должно-стных перемещений в организации, случаев карьерных тупиков и кризисов и т.д.).

<< | >>
Источник: Под. ред. д-р социол. наук, проф. Е. В. Охотского. Управление персоналом государственной службы: Уч.-метод. пособие. — М.: Изд-во РАГС,1997. — 536 с.. 1997

Еще по теме Профессиональное карьерное развитие служащих:

  1. Новые подходы к оценке профессионализма и профессиональному развитию государственных служащих
  2. Нормативно-правовая база профессионального развития государственных служащих
  3. Оценка профессионально-квалификационного продвижения служащих
  4. Оценка развития карьерного потенциала организации
  5. Методические рекомендации по планированию карьерного развития кадров государственной службы
  6. Развитие карьерных ресурсов
  7. УПРАВЛЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА
  8. 75. Профориентация и профессиональное развитие работников на предприятии
  9. Глава VIIIУПРАВЛЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА
  10. Освоение карьерной среды
  11. Стимулирование карьерного движения
  12. Ход карьерного процесса и основы его регулирования.
  13. Карьерные перемещения
  14. Карьерное передвижение
  15. Карьерный отбор кандидатов на службу
  16. СОЦИАЛЬНОЕ И АДМИНИСТРАТИВНО- ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ КАРЬЕРЫ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ
  17. 5. Внутренние рынки труда и карьерное продвижение
  18. ПРОДВИЖЕНИЕ ПО КАРЬЕРНОЙ ЛЕСТНИЦЕ С ПОМОЩЬЮ ПРИОБРЕТЕНИЯ ПАКЕТА ПРОДУКТОВ
  19. Тест "Выбор карьерного пути"