5.3.2. Информационная функция маркетинга персонала
Информационная функция маркетинга персонала состоит в создании информационного базиса, который представляет собой основу планирования в области сегментирования рынка и коммуникаций по целевым группам (сегментам рынка).
Она может быть дифференцирована на следующие более частные функции: изучение требований, предъявляемых к должностям и рабочим местам; исследование внешней и внутренней среды организации; исследование рынка труда; изучение имиджа организации как работодателя.Маркетинговая информационная система в управлении персо-налом представляет собой систему обмена сведениями, позволяющую специалистам по маркетингу персонала анализировать, планировать и реализовывать маркетинговые мероприятия. Основой системы маркетинговой информации по персоналу являются источники этой информации, а именно:
учебные программы и планы выпуска специалистов в учебных заведениях;
учебные программы дополнительного обучения и переподготовки в коммерческих учебных центрах различного типа;
аналитические материалы, публикуемые государственными и коммерческими центрами занятости;
специализированные журналы и специальные издания, посвященные вопросам трудоустройства, а также общим проблемам управления персоналом;
выставки, конференции, семинары;
сайты специализированных печатных изданий, кадровых агентств, организаций-работодателей (особенно организаций-конкурентов);
публикации познавательно-событийного содержания об организациях-работодателях;
рекламные материалы других организаций, в особенности организаций-конкурентов;
презентации фирм, проведение «ярмарок вакансий», «дней карьеры» и других мероприятий;
система внутренней отчетности организации по кадровым вопросам;
аналитические материалы по изучению требований, предъявляемых к должностям и рабочим местам, а также по изучению содержания труда на рабочих местах;
беседы специалистов по персонал-маркетингу с потенциальными сотрудниками организации, с внешними партнерами, с работниками своей организации и т.п.
Еще по теме 5.3.2. Информационная функция маркетинга персонала:
- 5.3.3. Коммуникационная функция маркетинга персонала
- 5.3. МАРКЕТИНГ ПЕРСОНАЛА
- Виутриорганизационные связи в маркетинге персонала.
- 7.1. Маркетинг персонала
- Ситуация "Маркетинг персонала"
- Подсистема планирования и маркетинга персонала
- Информационные технологии при осуществлении маркетинга.
- 5.4. Оценка средств и организации в выполнении персоналом своих функций. Методы оценки организации и окружения функции персонал-менеджмента
- Анализ окружения функции персонала
- VII. Информационно-аналитическая функция
- 2.3. Содержание функции персонал-менеджмента предприятия
- 4. Обобщающие экономические показатели функции персонал-менеджмента.
- Функции маркетинга
- Функции маркетинга
- 2.3.2. Функции интегрированных информационных систем