<<
>>

Методы управления

— это комплекс социальных методов целенаправленного воздействия на работников, группы и коллективы.

На каждом уровне управление сталкивается со специфическими проблемами, а значит, и вырабатывает соответствующие методы, одни из них применимы в каждом из трех случаев, применение других ограничено каким-либо одним случаем.

По отношению к отдельному работнику предприятия можно выделить разные виды воздействия (методы социального управления) на его поведение:

прямое (приказ, задание);

через мотивы и потребности (стимулирование);

через систему ценностей (воспитание, образование и т.д.);

через окружающую социальную среду (изменение условий труда, статуса в административной и неформальной организации и др.).

Применительно к группе, входящей в производственный коллектив предприятия, используются следующие методы социального управления:

целенаправленное формирование состава группы (по квалификационным, демографическим, психологическим признакам, количеству, размещению рабочих мест и т.д.);

сплочение группы (посредством организации соревнования, совершенствования стиля руководства, использования социально- психологических факторов и т.п.).

На уровне социальной организации предприятия ис-пользуются методы:

согласования формальной и неформальной структур (преодоление противоречий между запланированными и действительными связями и нормами);

демократизации управления (посредством повышения роли общественных организаций, широкого привлечения работников к выработке общих решений, выборности некоторых руководителей производства, развития трудовой активности.и т.д.);

социального планирования (повышение квалификации работников, совершенствование социальной структуры коллектива, улучшение благосостояния и другие мероприятия).

<< | >>
Источник: Волков Ю.Г., Добреньков В.И., Нечипуренко В.Н., Попов А.В.. Социология: Учебник / Под ред. проф. Ю.Г. Волкова. — Изд. 2-е, испр. и доп. — М.: Гардарики,2003. — 512 е.. 2003

Еще по теме Методы управления:

  1. 6.1. Методы управления
  2. 6.2.1. Выбор метода управления
  3. 2.4. МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
  4. Аудит методов управления персоналом
  5. 3. СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ
  6. 6.2. Группы методов управления
  7. 3.3. Методы и стили управления
  8. 2. ПРИНЦИПЫ И методы управления
  9. 23.3. Методы управления проектами
  10. Сущность и методы управления финансами
  11. 8.7.2. Методы управления конфликтами