<<
>>

Акционерное общество

Согласно ГК РФ акционерным обществом (АО) признается общество, уставный капитал которого разделен на определен­ное число акций; участники акционерного общества не отве­чают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежа­щих им акций.

Основным учредительным документом АО является его устав. Ус­тав должен содержать:

• полное и сокращенное фирменное наименование АО;

• место нахождение;

• тип АО (открытое или закрытое);

• количество, номинал, категории акций и типы привилегиро­ванных акций, права владельцев акций каждой категории;

• размер уставного капитала;

• структуру и компетенцию органов управления АО и порядок принятия ими решений;

• порядок подготовки и проведения общего собрания акционе­ров, перечень вопросов, для решения которых необходимо квалифицированное большинство голосов или единогласие;

• сведения о филиалах и представительствах и др.

АО подлежит регистрации в органе, осуществляющем регист­рацию юридических лиц, в соответствии с законом о госрегистрации юридических лиц.

АО считается созданным с момента регистрации.

АО несет ответственность по своим обязательствам всем при­надлежащим ему имуществом и не отвечает по обязательствам ак­ционеров.

Акционерные общества могут быть открытыми и закрытыми.

Акционерное общество, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров, признается открытым АО. Такое АО вправе проводить от­крытую подписку на выпускаемые им акции и их свободную продажу на условиях, устанавливаемых законом и иными пра­вовыми актами.

Акционерное общество, акции которого распределяются толь­ко среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц, признается закрытым АО. Такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции либо иным образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.

Открытое акционерное общество (ОАО) отличается от закры­того числом акционеров. В ОАО число акционеров не ограничено, а в закрытом - число участников не должно быть более 50. (Это поло­жение не распространяется на ЗАО, созданные до января 1996 г.). Ес­ли число акционеров ЗАО превысит 50 человек, АО должно в тече­ние года преобразоваться в ОАО или ликвидироваться.

Уставный капитал составляется из номинальной стоимости ак­ций, приобретенных акционерами, и определяет минимальный раз­мер имущества АО, гарантирующий интересы его кредиторов. При учреждении АО все акции размещаются среди учредителей. Все ак­ции АО - именные. Количество и номинал размещенных акций каж­дой категории определяется уставом АО. Размер уставного капитала:

• для ОАО - не менее 1000 минимальных размеров оплаты труда на дату регистрации общества;

• для ЗАО - не менее 100 минимальных размеров оплаты труда на дату регистрации общества. АО может выпускать обыкно­венные и привилегированные акции. Обыкновенные акции являются голосующими, размер дивиденда и ликвидационная стоимость заранее не предусматриваются. Привилегированные акции могут быть нескольких типов, в каждом типе - одинако­вый номинал и набор прав. Суммарный их номинал не может превышать 25% уставного фонда. Дивиденды по привилегиро­ванным акциям и их ликвидационная стоимость могут быть определенны в твердой сумме, в процентах или в ином поряд­ке; если эти условия не определенны, они выплачиваются так же, как и для обыкновенных акций.

Уставом могут быть предусмотрены кумулятивные акции, ди­виденды по которым (или определенная часть дивидендов) в случае их невыплаты накапливаются и выплачиваются в последствии.

Привилегированные акции не имеют голоса, за исключением случаев, предусмотренных в законе об АО. Так, например, по вопро­сам реорганизации и ликвидации АО право голоса имеют все вла­дельцы акций. Уставом АО может быть определен порядок конвер­тации привилегированных акций определенного типа в акции дру­гого типа или в обыкновенные акции.

АО имеет право создавать резервный фонд в размере, опреде­ленном уставом АО, но не менее 5% уставного капитала. Он форми­руется путем ежегодных отчислений (не менее 5% от чистой прибы­ли) до достижения им размера, предусмотренного уставом.

Резервный фонд предназначен для покрытия убытков, пога­шения облигаций и выпуска акций в случае отсутствия других средств и не может быть использован на иные цели.

Высшим органом управления АО является общее собрание ак­ционеров. В компетенцию общего собрания входит:

• внесение изменений и дополнений в устав или утверждение нового устава;

• реорганизация общества;

• ликвидация АО, назначение ликвидационной комиссии и ут­верждение ликвидационного баланса;

• определение численности совета директоров (наблюдательно­го совета), избрание его членов и досрочное прекращение их полномочий;

• определение предельного количества объявленных акций;

• утверждение или уменьшение уставного капитала;

• образование исполнительного органа АО, досрочное пре­кращение его полномочий;

• избрание членов ревизионной комиссии (ревизора) и досроч­ное прекращение их полномочий;

• утверждение аудиторской компании;

• утверждение годовых отчетов, бухгалтерского баланса, счета прибылей и убытков, распределение прибылей и убытков;

• установление порядка ведения общего собрания, образование счетной комиссии;

• определение формы сообщения информации акционерам и другие вопросы.

Решение отдельных вопросов может быть передано совету ди­ректоров (наблюдательному совету), если это оговорено в уставе. Ре­шение принимается большинством в 3/4 голосов владельцев голо­сующих акций, принимающих участие в собрании.

Совет директоров (наблюдательный совет) осуществляет общее руководство деятельностью АО, кроме вопросов, относящихся ис­ключительно к компетенции общего собрания.

В исключительную компетенцию совета директоров (вопросы, которые не могут быть переданы исполнительному органу) входит решение следующих вопросов:

• определение приоритетных направлений деятельности АО;

• созыв годового и внеочередного общих собраний акционеров;

• утверждение повестки дня общего собрания;

• вынесение на общее собрание вопросов о реорганизации АО;

• увеличение уставного капитала (если это право предусмотрено уставом или общим собранием);

• размещение облигаций и других ценных бумаг (если иное не оговорено уставом);

• определение рыночной стоимости имущества;

• образование исполнительного органа АО и досрочное прекра­щение его полномочий, размер вознаграждения исполнитель­ного органа (если уставом это возложено на совет директоров);

• рекомендации по оплате ревизионной комиссии и услуг ауди­тора;

• рекомендации по размеру дивидендов по акциям и порядку их выплаты;

• использование резервного и иных фондов АО и другие вопросы.

Члены совета директоров избираются годовым общим собра­нием сроком на один год (член совета может переизбираться неогра­ниченное число раз).

Полномочия члена совета директоров (всего состава совета) мо­гут быть прекращены досрочно по решению общего собрания.

Руководство текущей деятельностью АО осуществляется ди­ректором (генеральным директором) или директором и правлением, а в отдельных случаях (по решению общего собрания и договору, утвержденному советом директоров) - управляющим.

Преимущества АО:

• корпоративная форма доказала на практике свою рациональ­ность там, где необходимы крупные капиталы, крупномас­штабное производство, большая степень риска и совершенное законодательство;

• АО гарантированы от того, что при выходе его участников ос­новной капитал общества будет уменьшен. Организация капи­тала с помощью отчужденных (оборотных) ценных бумаг - ак­ций - дает возможность сконцентрировать большой капитал, первоначально распыленный среди множества мелких вклад­чиков, а так же возможность быстрого отчуждения и приобре­тения акций, особенно с помощью биржевого механизма и представительских акций. Обеспечивает возможность быстро­го, почти мгновенного перелива большого капитала из одной сферы деятельности в другую в соответствии со складываю­щейся конъюнктурой;

• АО являются проводниками ускорения НТП, так как им под силу осуществить весь цикл «наука - производство»;

• они имеют право выпускать акции (кроме других ценных бумаг);

• акционер несет ограниченную ответственность (в пределах своих акций) в случае банкротства общества.

К недостаткам корпоративного предпринимательства относят:

• отсутствие возможности у всех владельцев акций принимать участие в управлении АО, ибо для реального контроля необ­ходимо иметь около 20% акций;

• в руках отдельных лиц сосредотачивается огромный капитал, что при отсутствии надлежащего законодательства и контроля со стороны акционеров может привести к злоупотреблению и некомпетентности при его использовании.

Отраслевая специфика предприятий влияет

• на состав и структуру производственных фондов,

• длительность производственного цикла,

• особенности кругооборота основных и оборотных средств,

• источники финансирования простого и расширенного вос­производства,

• состав и структуру финансовых ресурсов,

• формирование финансовых резервов и других аналогичных фондов.

Отрасль представляет собой совокупность предприятий, ха­рактеризующихся единством экономического назначения произво­димой продукции, однородностью потребляемых материалов, общ­ностью технологической базы и технологических процессов, особым профессиональным составом кадров, специфическими условиями труда.

Основу материального производства (производственной сфе­ры) составляют предприятия промышленности - ведущей отрасли экономики. Другие отрасли - сельское хозяйство, транспорт, строи­тельство, связь, торговля и т.д. А основу нематериального производ­ства (непроизводственной сферы) составляют предприятия, функ­ционирующие в сфере жилищного и коммунального хозяйства, пас­сажирского транспорта и др.

Промышленность состоит из множества отраслей и произ­водств, взаимосвязанных между собой. Существует также понятие «промышленный или народнохозяйственный комплекс», например АПК, ВПК, машиностроительный, металлургический, топливно- энергетический (ТЭК) и др.

<< | >>
Источник: Николаева Т.П.. ФИНАНСЫ ПРЕДПРИЯТИЙ: Учебно-методичес­кий комплекс. - М.: Изд. центр ЕАОИ. - 311 с.. 2008

Еще по теме Акционерное общество:

  1. Присоединение акционерного общества (акционерных обществ)
  2. 51. Акционерное общество
  3. 31. АКЦИОНЕРНЫЕ ОБЩЕСТВА
  4. Выделение акционерного общества
  5. 53. Образование акционерного общества
  6. § 2.3.4. Акционерное общество
  7. 8.3. Открытое акционерное общество
  8. Акционерное общество
  9. 52. Виды акционерного общества
  10. Разделение акционерного общества
  11. 8.2. Закрытое акционерное общество
  12. Акционерное общество
  13. Акционерные общества
  14. 8.7. Управление акционерным обществом
  15. 54. Устав акционерного общества
  16. Акции акционерных обществ
  17. Эмиссия акций акционерного общества
  18. Слияние акционерных обществ
  19. 5.3. Юридические лица. Акционерные общества
  20. 8.5. Учредительский бизнес в акционерном обществе