<<
>>

Стоимость проезда работников Крайнего Севера и членов их семей к месту проведения отпуска и обратно

Стоимость проезда работников и членов их семей к месту проведения отпуска и обратно, оплачиваемая налогоплательщиком лицам, работающим и проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в соответствии с действующим законодательством, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами (пп.
9 п. 1 ст. 238

Налогового кодекса РФ). В Письме Минфина России от 19 августа 2005 г. N 03-05-02-04/159 сделано два важных вывода в отношении применения пп. 9 п. 1 ст. 238 Налогового кодекса РФ.

Статьей 325 Трудового кодекса установлено, что лица, работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет работодателя проезд к месту использования отпуска на территории Российской Федерации и обратно любым видом транспорта (за исключением такси). А также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.

Указанными законодательными актами Российской Федерации устанавливается порядок оплаты проезда к месту использования отпуска только на территории Российской Федерации.

При этом законодательством не предусмотрен порядок оплаты проезда при использовании отпуска за границей Российской Федерации.

Таким образом, в соответствии с вышеназванными законодательными актами Российской Федерации не подлежит налогообложению НДФЛ и ЕСН стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно только в пределах территории Российской Федерации на основании проездных билетов и квитанции по оплате расходов, оплачиваемых работодателем один раз в два года. Следовательно, оплата проезда к месту отдыха за пределами Российской Федерации не подпадает под действие пп. 9 п. 1 ст. 238 Налогового кодекса РФ.

Если налогоплательщик оплатил работнику стоимость проезда к месту проведения отпуска и обратно за пределами Российской Федерации, то данные выплаты не уменьшают налоговую базу по налогу на прибыль и в соответствии с п. 3 ст. 236 Налогового кодекса РФ не облагаются ЕСН.

Кроме этого, следует обратить внимание еще на один спорный момент. Зачастую у организации возникает необходимость оплаты дополнительных расходов, связанных с проездом, работников (расходов по бронированию проездных документов и услуг по оформлению проездных документов и т.д.). По мнению Минфина России, высказанному им в Письмах от 18 февраля 2005 г. N 03-05-02-04/30, от 31 января 2005 г. N 03-05-02-04/16, оплата таких расходов не включается в состав выплат, не подлежащих обложению ЕСН на основании пп. 9 п. 1 ст. 238 Налогового кодекса РФ, и подлежит обложению ЕСН.

В то же время в арбитражной практике по данному вопросу противоположная позиция. В качестве примера можно привести Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 23 января 2006 г. N Ф04-9782/2005(18849-А75-25).

<< | >>
Источник: Феоктистов И.А, Филина Ф.Н.. Все о расчете, начислении и налогообложении заработной платы. М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, — 640 с.. 2008

Еще по теме Стоимость проезда работников Крайнего Севера и членов их семей к месту проведения отпуска и обратно:

  1. 2.4.7. Стоимость проезда работников Крайнего Севера и членов их семей к месту проведения отпуска и обратно
  2. 4.2.1. Отпуска за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
  3. Расходы по проезду к месту командировки и обратно
  4. 4.3.6. За работу в условиях Крайнего Севера и приравненных к ним областях
  5. Вопрос 50. Регулирование труда • районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
  6. 4.9. Оплата проезда сотрудников к месту учебы
  7. 1.3.6.6. Доставка сотрудников к месту работы и обратно
  8. 3.7. Надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях 3.7.1. Районный коэффициент
  9. 2.4.10. Стоимость льгот по проезду
  10. 4.4.5. Стоимость льгот по проезду
  11. 8.5. Коммуникации в процессе адаптации работника. Организация эффективной обратной связи
  12. Б10. Обратная связь по совместной деятельности в команде. Цикл обратной связи