<<
>>

В14. Нахождение цели и выяснение интересов

Данное упражнение касается основ кооперирования. У команды есть возможность исследовать надежность командной работы в час­ти целей и интересов и в случае необходимости расширить совмест­ную базу

Время: около 120 минут.

Материал: большой лист ватмана, материал для модерации.

Сценарий.

Шаг 1.

Сначала каждый член команды записывает 3-5 своих наиболее важных целей, интересов или пожеланий касательно работы в ко­манде — по одной идее на карточку.

Шаг 2.

Нарисуйте на большом листе бумаги два круга наподобие мише­ни. При этом образуются три области: внутренний круг, внешний круг и внешняя область.

ШагЗ.

Члены команды усаживаются вокруг этого листа бумаги и по оче­реди представляют по одной свои карточки. В отношении каждого суждения все вместе проверяют, в какой они мере согласны с дан­ным аспектом. После этого карточки накладываются на мишень.

О Суждения, в отношении которых имеется консенсус, кладутся во внутренний круг.

О Аспекты, разделяемые лишь некоторыми членами команды, идут во внешний круг.

О Потребности, не разделяемые больше никем из команды, оста­ются во внешней области.

Анализ. В качестве следующего шага можно вести переговоры и формулировать компромиссы, с тем чтобы и другие карточки пе­реместить в центр.

Ориентировочные вопросы для последующей беседы на пленуме.

О Насколько надежной основой для нашего СОТруДНИЧеСТВЗявля- ется «общая середина»?

О Какое мешающее воздействие оказывают различные интересы и потребности?

О Что из этого можно терпеть и что следует интегрировать? Что невозможно интегрировать и необходимо выяснить?

О Какая структура — относительно состава, распределения задач и планирования сроков — оптимально соответствует ставшему явным разбросу интересов?

<< | >>
Источник: Манфред Геллерт, Клаус Новак. Все о командообразовании : руководство для тренеров. 2007

Еще по теме В14. Нахождение цели и выяснение интересов:

  1. Экономические интересы, цели и средства
  2. Контракт и выяснение сути запроса
  3. Выяснение ролей
  4. Выяснение сути поручения
  5. Форма для самоконтроля: вопросы по выяснению ролей и распределению задач
  6. Форма для самоконтроля: вопросы для выяснения делей и задач
  7. Организационное и физическое нахождение.
  8. 16. Принцип нахождения земли в гражданском обороте
  9. Диагностический тест стиля команды. Инструкция к методу нахождения командного консенсуса.
  10. § 5.4. НАХОЖДЕНИЕ СОВРЕМЕННОЙ СТОИМОСТИ ДЛЯ ПРОСТОЙ РЕНТЫ
  11. § 5.2. НАХОЖДЕНИЕ НАРАЩЕННОЙ СУММЫ ДЛЯ ПРОСТОЙ РЕНТЫ ПОСТНУМЕРАНДО
  12. § 5.3. НАХОЖДЕНИЕ НАРАЩЕННОЙ СУММЫ ДЛЯ ПРОСТОЙ РЕНТЫ ПРЕНУМЕРАНДО