<<
>>

Эксперт

Эксперт - необходимый сотрудник рядом с новатором. Задача эксперта - анализировать идеи и предложения при участии команды и без нее. Оценивать вероятность их осуществления и практическую ценность. Это судья команды, наименее вовлеченный в командную деятельность.

<< | >>
Источник: Глазов М.М., Фирова И.П., Истомина О.Н.. Управление персоналом: анализ и диагностика персонал-менеджмента. Учебник- СПб.: ООО «Андреевский издательский дом», 2007 .-25 1 с.. 2007

Еще по теме Эксперт:

  1. 71. Заключение эксперта
  2. Использование работы эксперта
  3. Использование работы эксперта
  4. Использование работы эксперта и другого аудитора
  5. Эксперт по методу
  6. 8.Ответственность эксперта, переводчика или специалиста
  7. Власть эксперта
  8. Слова эксперта
  9. 1.3.2. Привлечение эксперта для проведения экспертизы
  10. Готовность обратиться за советом к эксперту
  11. Привлечение экспертов, специалистов, переводчиков
  12. 1. План Юнга. (Доклад комитета экспертов репарационной комиссии)
  13. 18. Показания свидетеля, потерпевшего, подозре- ваемого, обвиняемого. Заключение эксперта
  14. Несовершенное знание и денежно-кредитная политика: эксперты Евросистемы об управлении ожиданиями
  15. Использование работы эксперта. Порядок его работы. Использование результатов
  16. Метод экспертных оценок
  17. 7. МЕТОДЫ СИСТЕМНОГО АНАЛИЗА